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一项全新的倡议正在进行中，旨在宣传赋予女性STEM角色权力

Fastweb连续第四年重新参与Ingenio女性毕业论文奖，继续宣传女孩在专业知识领域的专业知识及其在创造包容性未来方面的作用。

CNI全国工程师委员会和Cesop人力资源咨询公司的目标是为减少STEM(科学、技术、工程和数学)学科中的性别差距做出贡献，为女性在与创新相关的领域的职业生涯做广告，从而帮助实现目标1。5 .联合国2030年议程中的“性别平等”。

这项任务将奖励那些在工程学科中完成了“贸易5.0新范式”的高级或博士课程的年轻女性毕业生，并授予奖学金。

与早期的应用程序一样，Fastweb将通过参与颁发奖项和提供一些经理关于女孩在技术和青年领域的熟练角色的证词来帮助这项任务。

在秋天，在最后一次选美比赛中，奖学金通过技术选择对概念进行分析。

通过支持这一计划，Fastweb将继续致力于青年就业和性别平等，以宣传数字能力的发展和女性专业知识的推广，这与Tu Sei Futuro的战略想象力和先见之明以及雇主的人才获取战略相一致。

截止到6月30日，在2022-2023学年获得该称号，成绩低于105/110的新工程专业毕业生可以在网站上申请2024年研究生奖“Ingenio Femminile”。