2024-04-30 12:00 来源：得道网
英国国家卫生服务顾问接受了一项薪酬协议，结束了与政府长达一年的纠纷。
过去两年的罢工给NHS带来了巨大的压力，英国有700多万病人在等待医院治疗，导致数千名预约和手术被取消。
根据薪酬协议，从今年年初开始，初级顾问的工资将增加1.1万英镑(合1.39万美元)，其中包括为从事咨询工作4至7年的顾问增加3000英镑，并将最资深顾问的起薪提高到每年13.2万英镑。接受的条件是在去年夏季薪酬审查过程中给予的6%加薪之外的。
英国医学协会(BMA)表示，该协议对咨询师和患者都有好处，并有助于缩小性别薪酬差距。
面对高通胀和生活成本危机，包括护士、初级医生和救护人员在内的医务人员举行了一系列罢工，以争取更大的加薪。
罢工还产生了政治影响，因为NHS是由纳税人资助的，医疗保健是选民优先考虑的问题。
英国医学会表示，83%的英国会员投票支持该交易。它包括对医生和牙医薪酬审查机构(DDRB)的改革。
英国医学协会表示:“这些变化意味着，DDRB不能再忽视医生遭受的历史损失，也不能再忽视国外正在以高得多的薪水竞争英国医生的事实。”“这项建议亦较先前改革顾问薪级表的建议有所改善。”
在纽卡斯尔皇家维多利亚医院外的警戒线上，初级医生开始了为期六天的罢工。盖蒂图片社
英国首相苏纳克(Rishi Sunak)对英国政府和顾问之间的协议表示欢迎。他说:“NHS的顾问罢工行动的结束对病人来说是个好消息。”“这将意味着我们可以继续朝着减少等候名单的目标取得进展，等候名单已经连续四个月下降。”
“咨询师在NHS的核心发挥着至关重要的作用。我很高兴他们接受了这项协议，这对他们和纳税人都是公平的。”
拥有约19万会员的英国医学协会建议资深医生投票接受新的提议。
英国医学协会顾问委员会主席维沙尔·夏尔马博士说:“由于政府干预和薪酬审查程序的失败，多年来，实际工资不断下降，顾问们已经表达了意见，现在显然认为，这一提议足以解决我们的担忧，结束当前的争端。”
“这场争论的核心是我们对患者和NHS未来可持续性的关注。不重视医生，我们就会失去他们。没有医生，我们就没有NHS，病人就会受苦。
“但战斗还没有结束。这只是开始的结束，在恢复咨询师过去15年损失的薪酬之前，我们还有一段路要走。因此，所有人都将关注今年的薪酬审查、DDRB的建议以及政府的回应。”
去年，NHS护士在达成薪酬协议后结束了罢工行动。政府和初级医生之间长期存在的薪酬纠纷尚未得到解决，初级医生在2月份举行了为期5天的罢工。
