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我是印度的一名受薪人员，我的雇主允许我远程工作。我丈夫是非居民印度人。如果我和我丈夫在国外生活超过六个月这对我的居留身份以及随后的纳税义务和纳税申报有何影响?我可否与丈夫共同制定互惠基金系统投资计划?

姓名应要求保密

根据国内税法，个人的应税性取决于其在印度的居留身份，而居留身份又取决于相关财政年度(即从4月1日至3月31日以及之前10个财政年度中的过去7个财政年度)在印度的实际存在。

如果您在2023-24财年在印度的实际停留超过59天，您可能有资格成为2023-24财年的印度居民和普通居民(ROR)。

此外，对于2024-25财年，假设相同的安排继续下去，相同的居住门槛应适用于实际审查。未来财政年度的居留需要根据该财政年度的具体事实和情况进行评估。

然而，考虑到远程工作情况(通过印度雇主)可能不等于为了就业而离开印度或在印度境外并来印度访问，可能会有一种观点认为上述延长居住门槛可能不适用于您，这将需要详细检查。

作为法定退休人员，您的全球收入将继续在印度纳税。在任何收入被双重征税的情况下，根据有关的避免双重征税协定(DTAA)的宽免可以单独分析。

如果您的应纳税收入超过不应征税的最高金额，或根据DTAA申请任何减免，或满足任何其他规定的条件，您将被要求在印度提交ITR。

至于SIP，从税收的角度来看，由于这些共同基金的所在地在印度，因此从中获得的任何收入或收益都将按照您用于购买这些共同基金的资金比例在印度征税，即使你们中的任何一个人有资格成为印度的非居民，也要根据相关的DTAA享受福利。

Parizad Sirwalla是毕马威(KPMG)在印度的合伙人兼全球流动服务、税务主管。

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