2024-05-23 13:30 来源：本站编辑
去年，英国国家教育工会(National Education Union)成员因工资纠纷在英国公立学校举行了为期8天的罢工行动。
一个教师工会将推迟对罢工行动进行正式投票，直到它知道政府9月份为教师提供的工资是多少。
全国教育联盟(NEU)是英国最大的教育联盟，在全国教育联盟年会上，代表们投票选出了成员，让他们首先参加关于政府2024/25年度薪酬和资助提议的“快速投票”。
在伯恩茅斯举行的工会会议上通过的一项动议称，如果在提前投票中以“令人信服的投票率”拒绝加薪提议，那么工会应该就加薪和资金问题进行罢工行动的“正式投票”。
政府尚未公布学校教师检讨委员会的建议，以及是否接受这些建议的决定。
周四，会议代表提出了一项修订后的紧急动议，呼吁NEU高管在政府的薪酬提议和资金解决方案之前“加强运动和动员”其成员。
它呼吁工会“在临时投票中向会员提出薪酬和资金提议，如果有令人信服的投票率被拒绝，就进行正式投票”。
在这场辩论之前，英格兰和威尔士绝大多数参加了初步投票的新教师工会成员表示，他们将罢工，以确保资金充足、高于通货膨胀率的加薪和改善资金。
在辩论开始前，NEU秘书长Daniel Kebede对媒体表示，如果关于工资和资金的正式投票成功，教师可能会在秋季学期举行罢工。
这位新校长呼吁教育部长吉莉安·基根准备展开“严肃的谈判”，以避免与工会发生“冲突”。
去年，NEU成员在英国公立学校举行了为期8天的罢工，以解决工资纠纷。
上个月，教育部(DfE)在向STRB提交的证据中表示，在“史无前例的两年”之后，教师的薪酬应该“回到一个更可持续的水平”。
去年7月，政府同意执行STRB关于英格兰教师工资增长6.5%的建议，四个教育工会的联合罢工行动被取消。
另一个教师工会NASUWT的代表们周六在北约克郡的哈罗盖特通过了一项动议，呼吁在大选之前，政治竞选“优先于工业行动”。
总的来说，参加了工会咨询投票的英格兰教师工会成员中，有78%的人投票反对就工资和工作条件举行正式的工业行动投票。
Kebede先生说:“今天，新英格兰大学通知本届政府，以及之后的任何新政府:如果有必要，我们将在英格兰和威尔士进行正式的罢工投票，以拯救我们的学校和学院。”
“这个决定对吉莉安·基冈来说是一个明确的信息。
“如果你想解决迫切的招生和留用危机，并支持学校和学院满足不断增长的学生需求，你必须与新大学会面，直接讨论薪酬和资金问题。”
他补充说:“政府需要采取行动来解决这场威胁到教育的危机，但是如果它——或者它之后的任何一届政府——不采取行动，我们就会采取行动。”
英国教育部的一位发言人说:“新工会继续威胁要对罢工行动进行正式投票，这非常令人失望。”
“进一步的罢工行动将对学生造成更多的干扰，由于去年的工业行动，学生们已经损失了超过2500万个上学日。
“独立的STRB目前正在考虑今年薪酬奖励的证据，工会应该参与这一过程，而不是威胁采取工业行动。”
“在2024/25年度，学校的资金总额将超过600亿英镑，按每个学生的实际价值计算，这是有史以来的最高水平。教师们在短短两年内已经从两次历史性的薪酬奖励中受益，总额超过12%。”
